loading

Samasta työstä sama palkka!

Työelämän tasa-arvoa ei ole vielä saavutettu. Sukupuoleen liittyvät olettamukset vaikuttavat yhä vahvasti naisten ja naisoletettujen asemaan työelämässä. Sukupuolittuneet käsitykset saattavat ilmetä esimerkiksi syrjintänä palkkauksessa, naisvaltaisten alojen matalassa palkkatasossa, määräaikaisuuksina, raskaussyrjintänä, […]

Millariikka Rytkönen on Vuoden Lyyti, elämäntyöpalkinto Eeva Kilvelle!

Naisasialiitto Unioni on päättänyt palkita ammattijärjestö Tehyn puheenjohtajan Millariikka Rytkösen vuoden Lyytinä. Lyyti-arvonimi myönnetään vuosittain tunnustukseksi ansiokkaasta tasa-arvotyöstä. Rytkönen on ajanut määrätietoisesti palkankorotuksia hoitajille. Naisvaltaista hoitotyötä pidetään usein kutsumusammattina, josta […]

Naisasialiitto Unionin vappukannanotto suomalaisen työn puolesta

Perhevapaat uudistettava kokonaan Perhevapaita selvittänyt työryhmä antoi maaliskuussa ehdotuksensa vanhempain- ja äitiyspäivärahojen muuttamiseksi. Uudistuksen tavoitteena oli parantaa naisten työmarkkina-asemaa työnantajien perhevapaakustannuksia tasaamalla ja kannustamalla isiä käyttämään vapaita. Ehdotuksessa äitiysrahaa korotettaisiin […]